Pravilnik o Državnoj nagradi za socijalnu skrb i humanitarni rad

NN 77/2004 (9.6.2004.), Pravilnik o Državnoj nagradi za socijalnu skrb i humanitarni rad

MINISTARSTVO ZDRAVSTVA I SOCIJALNE SKRBI

1562

Na osnovi članka 168.a stavka 11. Zakona o socijalnoj skrbi (»Narodne novine«, br. 73/97, 27/01, 59/01, 82/01 i 103/03)), ministar zdravstva i socijalne skrbi, donosi

PRAVILNIK

o DrŽavnoj nagradi za socijalnu skrb i humanitarni rad

Članak 1.

Ovim Pravilnikom pobliže se propisuju uvjeti za dodjelu Državne nagrade za socijalni i humanitarni rad (u daljnjem tekstu: Nagrada), izgled medalje i povelje, način rada Odbora državne nagrade za socijalnu skrb i humanitarni rad (u daljnjem tekstu: Odbor) i druga pitanja u svezi s Nagradom.

Članak 2.

Odbor dodjeljuje Nagradu kao godišnju nagradu i nagradu za životno djelo u obliku medalje, povelje i u novcu.

Nagrada za životno djelo dodjeljuje se pojedincu za trajan doprinos razvoju i unapređenju socijalne skrbi i humanitarnog rada.

Godišnja nagrada dodjeljuje se za neprekidno višegodišnje uspješno djelovanje u području socijalne skrbi i humanitarnog rada, a može se dodijeliti i za pojedino izuzetno stručno ostvarenje.

Članak 3.

U tekućoj godini dodjeljuje se jedna nagrada za životno djelo i tri godišnje nagrade.

Nagrada se dodjeljuje svake godine na Međunarodni dan ljudskih prava 10. prosinca.

Članak 4.

Postupak za dodjelu Nagrade pokreće svake godine Odbor raspisivanjem pozivnog natječaja stručnim i javnim radnicima, ustanovama socijalne skrbi, strukovnim udrugama, te vjerskim zajednicama, udrugama, trgovačkim društvima, jedinicama lokalne i područne (regionalne) samouprave i drugim pravnim ili fizič­kim osobama koje obavljaju poslove socijalne skrbi zainteresiranim za davanje prijedloga.

Pozivni natječaj iz stavka 1. ovoga članka raspisuje se najkasnije 1. listopada za tekuću godinu.

U natječaju objavljuju se kriteriji za dodjelu Nagrade, utvr­đuje postupak predlaganja i rok za dostavu prijedloga.

Članak 5.

Prijedloge za dodjelu Nagrade mogu davati stručni i javni radnici, ustanove socijalne skrbi, strukovne udruge, jedinice lokalne i područne (regionalne) samouprave, te druge pravne i fizič­ke osobe koje obavljaju poslove socijalne skrbi.

Odbor i pojedina povjerenstva Odbora mogu samostalno davati prijedloge za dodjelu Nagrade.

Prijedlozi za dodjelu Nagrade moraju biti pismeno obrazlo­ženi.

Članak 6.

Prijedlog za dodjelu Nagrade mora sadržavati:

– ime i prezime kandidata, odnosno naziv i sjedište ustanove socijalne skrbi, strukovne udruge, te vjerske zajednice, udruge, trgovačkog društva, jedinice lokalne i područne (regionalne) samouprave i druge pravne osobe koja obavlja poslove socijalne skrbi,

– profesionalan životopis kandidata,

– temeljito obrazloženje uz posebnu napomenu ako se kandidat predlaže za Nagradu za životno djelo,

– područje za koje se predlaže Nagrada,

– dokumentaciju iz koje je razvidna uspješnost djelovanja kandidata za područje za koje se predlaže Nagrada.

Ako pojedini prijedlog za dodjelu Nagrade nije potpun ili ne sadrži dovoljno elemenata za odlučivanje Odbor, odnosno povjerenstvo može od predlagatelja zatražiti dopunu prijedloga.

Ako u utvrđenom roku predlagatelj ne dopuni prijedlog Odbor, odnosno povjerenstvo prijedlog neće uzeti u razmatranje.

Članak 7.

Odbor dodjeljuje Nagradu na prijedlog povjerenstva koje osniva za pojedina područja.

 Odbor osniva:

1. Povjerenstvo za područje socijalno-humanitarnog rada,

2. Povjerenstvo za područje zaštite osoba s tjelesnim ili mentalnim oštećenjem,

3. Povjerenstvo za područje zaštite braka, djece, mladeži i obitelji,

4. Povjerenstvo za područje zaštite starijih i nemoćnih osoba, psihički bolesnih osoba i osoba pod skrbništvom

5. Povjerenstvo za civilni sektor.

Članak 8.

Svako povjerenstvo iz članka 7. ovoga Pravilnika ima pred­sjednika i četiri člana.

Predsjednika i članove povjerenstva imenuje Odbor svake godine, najkasnije u roku 15 dana od dana objave pozivnog natječaja. Predsjednik i članovi povjerenstva mogu biti ponovno imenovani.

Članovi povjerenstva imenuju se iz redova stručnjaka koji rade ili su ostvarili doprinos u socijalnoj skrbi ili humanitarnom radu, a naročito u područjima navedenim u članku 7. ovoga Pravilnika.

Predsjednike povjerenstva imenuje Odbor iz redova svojih članova.

Ako je predsjednik ili član povjerenstva predložen za dodjelu Nagrade, on ne može sudjelovati u radu povjerenstva u svezi donošenja odluka o Nagradi te godine.

Ako je za dodjelu Nagrade predloženo više od pola članova povjerenstva, imenovat će se nova povjerenstva.

Članak 9.

Povjerenstvo razmatra i obrađuje dostavljene prijedloge za Nagradu i daje prijedloge Odboru za nagrade iz svoje nadležnosti.

Prijedlog za dodjelu nagrade za životno djelo ima pravo uputiti Odboru svako povjerenstvo.

Članak 10.

Povjerenstva rade i utvrđuju prijedloge za dodjelu Nagrade na sjednicama. Prijedlog za dodjelu Nagrade utvrđuje se većinom glasova svih članova povjerenstva.

Član povjerenstva koji se ne složi s prijedlogom povjerenstva može tražiti da se njegovo izdvojeno mišljenje s obrazlo­ženjem unese u zapisnik sjednice povjerenstva.

O radu povjerenstva vodi se zapisnik koji potpisuju predsjednik povjerenstva i zapisničar.

Članak 11.

Prijedlog povjerenstva za dodjelu Nagrade dostavlja se Od­boru.

Prijedlog povjerenstva mora biti temeljito obrazložen. Uz prijedlog povjerenstva prilaže se i zapisnik o radu povjerenstva.

Članak 12.

Na temelju prijedloga povjerenstva Odbor na sjednici donosi odluku o dodjeli Nagrade.

Odbor može pravovaljano odlučivati ako sjednici prisustvuje više od polovine članova Odbora.

Kandidat za dodjelu Nagrade ne može sudjelovati u radu Odbora.

Ako je predsjednik ili član Odbora predložen za dodjelu Nagrade ne može sudjelovati u radu Odbora u svezi s donošenjem odluka o Nagradi te godine, i za to vrijeme mandata člana Odbora mu miruje.

Članak 13.

Predsjednik Odbora priprema, saziva i vodi sjednice Odbora.

U slučaju odsutnosti predsjednika Odboru predsjedava član Odbora koji se bira neposredno na sjednici Odbora.

Članak 14.

Članovi Odbora odlučuju o dodjeli Nagrade glasovanjem.

Odluke Odbora valjane su ako za njih glasuje većina članova Odbora.

Član Odbora koji se ne suglasi s odlukom Odbora može tražiti da se njegovo izdvojeno mišljenje s obrazloženjem unese u zapisnik Odbora. O radu Odbora vodi se zapisnik.

Članak 15.

Predsjednik Odbora objavljuje imena nagrađenih i dodjeljuje Nagradu na svečanoj sjednici koja se održava na dan 10. prosinca.

Članak 16.

Godišnja nagrada dodjeljuje se stručnim i javnim radnicima za:

– najbolje rezultate postignute u radu na pojedinom području djelovanja,

– za ostvarenja koja su bila objavljena ili predstavljena tijekom protekle godine,

– uživaju ugled uzornog stručnjaka i radnika.

Godišnja nagrada može se dodijeliti i grupi stručnjaka za zajednička ostvarenja.

Članak 17.

Nagrada za životno djelo dodjeljuje se istaknutim stručnim i javnim radnicima koji su:

– svojim radom i ostvarenjima dali trajan doprinos razvoju i unaprjeđenju u socijalnoj skrbi i humanitarnom radu te označili vrijeme u kojem su djelovali,

– čija djela i ostvarenja ostaju trajno dobro Republike Hrvat­ske.

Članak 18.

Odbor može odrediti i posebne kriterije za svaku godinu u kojoj se Nagrada dodjeljuje.

Članak 19.

Nagrada se dodjeljuje u obliku medalje, povelje i u novcu.

Ako nagradu u novcu ostvari grupa stručnjaka, nagrada se dijeli sa svakim njezinim članom na jednaki dio od ukupnog novčanog iznosa što je utvrđen u skladu sa člankom 20. ovoga Pravilnika.

Povelja se dodjeljuje ustanovama socijalne skrbi, strukovnim udrugama, te vjerskim zajednicama, udrugama, trgovačkim druš­t­vima, jedinicama lokalne i područne (regionalne) samouprave i drugim pravnim ili fizičkim osobama koje obavljaju poslove socijalne skrbi za iznimne uspjehe u poslovanju i uspješnu suradnju sa svim čimbenicima koji djeluju u području socijalne skrbi i humanitarnog rada.

Izgled medalje i povelje odredit će Odbor prema idejnom rješenju pribavljenom temeljem javnog natječaja.

Članak 20.

Visinu Nagrade svake godine utvrđuje Odbor, uz prethodnu suglasnost ministra nadležnog za poslove socijalne skrbi.

Članak 21.

Sredstva za Nagradu i materijalne troškove osiguravaju se svake godine u državnom proračunu i vode se na računu ministarstva nadležnog za poslove socijalne skrbi.

Financijski plan donosi Odbor uz suglasnost ministra nadležnog za poslove socijalne skrbi do 31. listopada tekuće godine za sljedeću godinu.

Iz sredstava financijskog plana podmiruju se troškovi rada Odbora i povjerenstva, te nagrade odnosno naknade za rad članova Odbora i povjerenstva.

Visinu nagrade odnosno naknade za članove Odbora i povjerenstva utvrđuje Odbor. Naredbodavac za izvršenje financijskog plana je ministar nadležan za poslove socijalne skrbi.

Članak 22.

Stručne i računovodstvene poslove za Odbor obavlja ministarstvo nadležno za poslove socijalne skrbi.

Članak 23.

Ovaj Pravilnik stupa na snagu osmog dana od objave u »Narodnim novinama«.

Klasa: 550-01/04-01/316
Urbroj: 534-06-03-04-1
Zagreb, 17. svibnja 2004.

Potpredsjednik Vlade
ministar zdravstva i socijalne skrbi
prof. dr. sc. Andrija Hebrang, v. r.