MINISTARSTVO TURIZMA
1753
Na temelju članka 21. stavka 5. Zakona o turističkim zajednicama i promicanju hrvatskog turizma (»Narodne novine«, broj 152/08), ministar turizma donosi
PRAVILNIK
O IZMJENAMA I DOPUNAMA PRAVILNIKA O POSEBNIM UVJETIMA KOJE MORAJU ISPUNJAVATI ZAPOSLENI U TURISTIČKOM UREDU TURISTIČKE ZAJEDNICE OPĆINE, GRADA, ŽUPANIJE I GLAVNOM UREDU HRVATSKE TURISTIČKE ZAJEDNICE
Članak 1.
U Pravilniku o posebnim uvjetima koje moraju ispunjavati zaposleni u turističkom uredu turističke zajednice općine, grada, županije i Glavnom uredu Hrvatske turističke zajednice (»Narodne novine«, broj 23/17), u članku 1. točka 2. mijenja se i glasi:
»2. da ima najmanje godinu dana radnog iskustva na poslovima s područja turizma za koje je kao uvjet propisan minimalno studij iz točke 1. ovoga članka;«.
Članak 2.
U članku 2. točka 2. mijenja se i glasi:
»2. da ima najmanje tri godine radnog iskustva na poslovima s područja turizma za koje je kao uvjet propisan minimalno studij iz točke 1. ovoga članka;«.
Članak 3.
U članku 3. točka 2. mijenja se i glasi:
»2. da ima najmanje godinu dana radnog iskustava u struci koja odgovara poslovima radnog mjesta na kojem je radnik zaposlen;«.
Članak 4.
U članku 4. točka 2. mijenja se i glasi:
»2. da ima najmanje godinu dana radnog iskustva u struci koja odgovara poslovima radnog mjesta na kojem je radnik zaposlen;«.
Članak 5.
U članku 7. točke 2. i 4. mijenjaju se i glase:
»2. da ima najmanje tri godine radnog iskustva na rukovodećim ili upravljačkim poslovima s područja turizma za koje je kao uvjet propisan minimalno studij iz točke 1. ovoga članka;
4. da ima najmanje jednu pismenu preporuku prijašnjih poslodavaca;«.
Članak 6.
U članku 8. točka 2. mijenja se i glasi:
»2. da ima najmanje godinu dana radnog iskustva u struci koja odgovara poslovima radnog mjesta na kojem je radnik zaposlen;«.
Članak 7.
U članku 9. točka 2. mijenja se i glasi:
»2. da ima najmanje godinu dana radnog iskustva u struci koja odgovara poslovima radnog mjesta na kojem je radnik zaposlen;«.
Članak 8.
U članku 11. točka 2. mijenja se i glasi:
»2. da ima najmanje pet godine radnog iskustva na rukovodećim ili upravljačkim poslovima s područja turizma za koje je kao uvjet propisan minimalno studij iz točke 1. ovoga članka;«.
Članak 9.
U članku 12. točka 2. mijenja se i glasi:
»2. da ima najmanje tri godine radnog iskustva u struci koja odgovara poslovima radnog mjesta na kojem je radnik zaposlen;«.
Članak 10.
U članku 13. točka 2. mijenja se i glasi:
»2. da ima najmanje dvije godine radnog iskustva u struci koja odgovara poslovima radnog mjesta na kojem je radnik zaposlen;«.
Članak 11.
U članku 14. točka 2. mijenja se i glasi:
»2. da ima najmanje godinu dana radnog iskustva u struci koja odgovara poslovima radnog mjesta na kojem je radnik zaposlen;«.
Članak 12.
U članku 15. točke 2. i 4. mijenjaju se i glase:
»2. da ima najmanje tri godine radnog iskustva na poslovima s područja turizma i/ili marketinga za koje je kao uvjet propisan minimalno studij iz točke. 1. ovog članka;
4. da ima najmanje jednu pismenu preporuku prijašnjih poslodavaca;«.
Iza točke 5. dodaje se nova točka 6. koja glasi:
»6. da poznaje turističko tržište za koje je predstavništvo ili ispostava nadležna;«
Dosadašnje točke 6. i 7. postaju točke 7. i 8.
Članak 13.
U članku 16. stavku 1. prvi podstavak, briše se.
Stavak 2. mijenja se i glasi:
»Preporuka iz članka 11. točke 4. ovog Pravilnika mora dodatno sadržavati podatke o rukovodećim i/ili upravljačkim vještinama i sposobnostima te podatke o vještinama s područja marketinga i brendiranja turističke destinacije.«.
Iza stavka 2. dodaje se stavak 3. koji glasi:
»(3) Preporuka iz članka 7. točke 4. ovog Pravilnika mora dodatno sadržavati podatke o rukovodećim i/ili upravljačkim vještinama i sposobnostima.«.
Članak 14.
Ovaj Pravilnik stupa na snagu prvoga dana od dana objave u »Narodnim novinama«.
Klasa: 011-02/17-01/59
Urbroj: 529-05-17-01
Zagreb, 11. srpnja 2017.
Ministar
Gari Cappelli, v. r.